【サービス詳細】
インテリジェンスはジャスダック上場の人材派遣サービスを提供する企業です。参加費無料のセミナーを主催するなど、派遣スタッフのスキルアップに力を入れているのが特徴です。
インテリジェンスのサービスを利用するには、電話またはＷＥＢサイトから行えるエントリーをし、来社予約をする必要があります。その後実際にインテリジェンスに来社し、派遣システムの説明、簡単な適性テスト、カウンセリングを受けて登録は終了、希望に合ったお仕事が見つかればその場での紹介もしてくれます。気に入ったお仕事がその場でみつからなくても、希望のお仕事が見つかり次第電話やメールで連絡してくれます。お仕事情報はインテリジェンスのサイトから自分で検索もできるため、気に入ったお仕事をじっくり探すことができます。
お仕事が決まった後も担当営業が定期的に就業先を訪問して話を聞いてくれるほか、コーディネーターに仕事やキャリアアップの相談もできるので就業後のフォローも万全です。
インテリジェンスは派遣スタッフのパソコンスキルアップにも力を入れており、WordやExcelなどの無料の自主学習を各拠点で実施しているほか、さらに本格的に勉強したい人のために富士通マイゼミナールの講座の一部をインテリジェンスの優待価格で受けることができます。
【おすすめポイント】
・人気カリスマ講師が教えてくれる無料のセミナーを開催している。
・6カ月継続して勤務すれば、就労日数に応じて有給休暇が取得できる。
・出産や育児もサポートしており、チャイルドケアサービスや出産後の仕事復帰プログラムも用意。
・福利厚生も充実、TOEICの半額以下での受験やリゾートホテルの宿泊が格安で出来る。
・派遣から正社員を目指す「紹介予定派遣」のお仕事情報も豊富。
【コメント】
人材派遣会社インテリジェンスの一番の魅力はそのカウンセリング力です。平均して一人当たり3000人ものカウンセリングの実績を持つコーディネーターの実力は人材派遣業界でもトップクラス、派遣が初めての人でも安心して任せられます。出産や育児のサポートなどの福利厚生が充実しているのも、育児に仕事に忙しい女性にはうれしいポイントです。
最近では女性の社会進出が後押しされているとは言っても女性の転職となれば少々厳しいというのが現実ですよね。しかし、女性の能力や人生経験の豊富な30代の女性の能力を活かしたい、と願っている企業も少しずつ増えているようです。採用する側から見ればどのような方に期待しており、採用したいと考えているのでしょうか？
まず、このような点が期待されています。それは受身ではなく、自ら考えて計画し、実行に移して成果に結びつけるというものです。そして経験や知識も備わっており周りにたいして良い影響を与えるという点です。これは男女に限ったことではありませんが、20代では受身の姿勢で与えられた仕事をこなしています。
それに対して30代ではある程度の経験や知識も備わっており、柔軟性があって組織や人へのプラスの影響を及ぼせるというような点が、採用側からは期待されているようです。とはいっても、転職する女性を取り巻いている現状というのは、意外と厳しいものです。そのような現状を踏まえると、デメリットがないというわけではありません。
４月といえば、新しい年度の始まりですよね。１月とはまた違った新しさがあるのではないでしょうか。４月は、新しく何かを始める絶好のチャンスともいえます。ユーキャンでも人気が高い「法律・事務系の資格」をご紹介します。行政書士もとても人気のある資格です。行政書士は会社設立の営業認可などの手続きに関する書類作りをおこなったりする仕事です。
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